รายงานการศึกษาวิจัย การเลือกปฏิบัติในการประกอบอาชีพของผูติดเชื้อเอชไอวี ความเขาใจเกี่ยวกับปญหาโรคเอดสในสถาบันทางสังคมระดับตาง ๆ รวมถึงสถานประกอบการ ทั้งนี้ รัฐจะตอง สงเสริมใหบุคคล ชุมชน และผูติดเชื้อเอชไอวีเขามามีสวมรวมในการรณรงคใหความรูอยางทั่วถึง 2. รัฐจะตองใหความคุมครองสิทธิกลุมผูที่เขาขายเปนผูอาศัยอยูรวมกับเชื้อเอชไอวีอยางเต็มที่ และตองเคารพในสิทธิมนุษยชนและสิทธิพลเมืองของกลุมบุคคลดังกลาว โดยใหความสําคัญกับกรณีดังตอไปนี้ - การตรวจหาเชื้อเอชไอวีที่เปนการบังคับถือเปนการกระทําผิดกฎหมาย เวนแตในกรณีมี กฎหมายบัญญัติเปนการเฉพาะ - สิทธิสวนบุคคลของผูติดเชื้อเอชไอวีจะตองไดรับการรับรองคุมครอง - การเลือกปฏิบัติตอผูติดเชื้อเอชไอวี และกลุมผูที่นาจะเปนหรือสงสัยวาจะเปนผูติดเชื้อ เอชไอวีในทุกรูปแบบถือเปนปฏิปกษตอบุคคลและผลประโยชนของชาติ - การจัดใหมีการบริการสาธารณสุขตอผูติดเชื้อเอชไอวีจะตองไดรับการรับรอง 3. รัฐจะตองสงเสริมใหมีความปลอดภัยอยางสูงและการปองกันในการปฏิบัติและกระบวนการ ที่อาจกอใหเกิดความเสี่ยงในการแพรเชื้อเอชไอวี 4. รั ฐ จะต อ งดํ า เนิ น การเพื่ อ ขจั ด สภาวะที่ อ าจก อ ให เ กิ ด การระบาดของเชื้ อ เอชไอวี อาทิ ความยากจน ความไมเทาเทียม การคาประเวณี การทําใหเปนชายขอบ การใชยาเสพติด เปนตน 5. รัฐจะตองตระหนักถึงบทบาทของบุคคลในการสรางความรูความเขาใจเกี่ยวกับโรคเอดสและ ควรใชประสบการณตาง ๆ นั้นในการใหขอมูลตอสาธาณะ46 จากการศึกษาพบวากฎหมายมุงใหความสําคัญตอการเคารพและรับรองหลักการตาง ๆ ดังตอไปนี้ 1. หลักการไมเลือกปฏิบัติ (Non-Discrimination) ในที่นี้จะทําการวิเคราะหกรณีการเลือกปฏิบัติ ตอผูติดเชื้อในการประกอบอาชีพ ซึ่งถือเปนกรณีหนึ่งในหลายกรณีที่กฎหมายบัญญัติหามมิใหมีการเลือกปฏิบัติ ตามพระราชบัญญัติฉบับนี้ พบวาในการเลือกปฏิบัติตอผูติดเชื้อในการประกอบอาชีพ กฎหมายใหความสําคัญตอ กลุมบุคคล 3 กลุมดวยกัน ไดแก นายจาง ลูกจาง และบริษัทจัดหางาน กลาวคือ นายจางจะตองปฏิบัติตอบุคคล ทีเ่ ปนผูต ดิ เชือ้ เอชไอวี หรือเขาใจหรือสงสัยวาจะเปนผูต ดิ เชือ้ เอชไอวีอยางเทาเทียมกับบุคคลอืน่ ๆ ในการประกอบอาชีพ ทั้งกอนและหลังการจางงาน รวมตลอดถึงระหวางการจาง การเลื่อนตําแหนง การสิ้นสุดการจางงานเนื่องมาจาก เปนผูติดเชื้อ หรือเขาใจหรือสงสัยวาจะเปนผูติดเชื้อเอชไอวีไมอาจกระทําไดและถือเปนการเลือกปฏิบัติในการ ประกอบอาชีพอันเนื่องมาจากมีสถานภาพเปนผูติดเชื้อเอชไอวี กฎหมายกําหนดใหการกระทําดังกลาวเปนความผิด ทางอาญามีโทษปรับและจําคุกตั้งแต 6 เดือน ถึง 4 ป47 2. หลักสิทธิสวนบุคคล (Privacy) ในโลกแหงการทํางาน การตรวจหาเชื้อเอชไอวีโดยปราศจาก ความยินยอมสมัครใจ ในฐานะเปนเงื่อนไขบังคับกอนการจางงานไมอาจกระทําได48 อยางไรก็ดี การตรวจหาเชื้อ เอชไอวีโดยไมเปดเผยชื่อหรือประวัติขอ���บุคคลสามารถกระทําได ทั้งนี้ รัฐจะตองจัดหากลไกที่เหมาะสมเพื่อประกัน การตรวจและการเขารับการรักษาโดยไมเปดเผยชื่อและสถานภาพ49 Section 2 Section 35 and 42 48 Section 16 49 Section 18 46 47 25