ตลอดจนการแสดงความคิิดเห็็นและการวิิเคราะห์์วิจิ ารณ์์ ที่่�เสี่่�ยงต่่อการละเมิิดสิิทธิิมนุุษยชน โดยเฉพาะกัับเด็็ก และเยาวชน และการจััดกิจิ กรรมเพื่่อ� รัับฟังั ความคิิดเห็็น ต่่อ (ร่่ า ง) แนวปฏิิ บัั ติิ ส ภาการสื่่�อ มวลชนแห่่ ง ชาติิ เรื่่อ� ง การนำเสนอข่่าว การแสดงความคิิดเห็็น และภาพข่่าว เกี่่�ยวกัับอาชญากรรม ร่่วมกัับผู้้�แทนองค์์กรวิิชาชีีพสื่่�อ สื่่� อ มวลชน ผู้้�แทนองค์์ ก รเอกชนด้้ า นสิิ ท ธิิ ม นุุ ษ ยชน บุุคลากรในกระบวนการยุุติธิ รรม บุุคลากรในการกู้้�ชีีพ/กู้้�ภัยั นัักวิิชาการ และผู้้�แทนสำนัักงาน กสม. เพื่่อ� ลดการนำเสนอ ข่่าว/ภาพข่่าว ตลอดจนความคิิดเห็็นและการวิิเคราะห์์ วิิจารณ์์เกี่่�ยวกัับอาชญากรรมและการดำเนิินคดีีอาญา ที่่�เสี่่�ยงต่่อการละเมิิดสิิทธิิมนุุษยชนของบุุคคลต่่าง ๆ 3.4.4 การพััฒนาความร่่วมมืือ และขัับเคลื่่�อน ด้้ า นสิิ ท ธิิ ม นุุ ษ ยชนกัั บ หน่่ ว ยงานภาครััฐ ภาคีี เครืือข่า่ ยต่่าง ๆ และภาคเอกชน 1) การพัั ฒ นาความร่่ ว มมืื อ และขัั บ เคลื่่� อ น การดำเนิินงานด้้านธุุรกิิจกัับสิิทธิิมนุุษยชนกัับองค์์กรภาคีี 1.1) สำนัักงาน กสม. ได้้ร่ว่ มมืือกัับมหาวิิทยาลััย บููรพา สำนัักงานคณะกรรมการนโยบายเขตพััฒนาพิิเศษ ภาคตะวัั น ออก (สกพอ.) และหน่่ ว ยงานที่่� เ กี่่� ย วข้้ อ ง เช่่น สภาอุุตสาหกรรม สภาอุุตสาหกรรมการท่่องเที่่�ยว ในการขัับเคลื่่�อนการดำเนิินงานเกี่่�ยวกัับหลัักสููตรธุุรกิิจ กัับสิิทธิิมนุุษยชนของมหาวิิทยาลััยบููรพา ซึ่่ง� มีีวัตถุ ั ปุ ระสงค์์ เพื่่� อ สร้้ า งความรู้้�ความเข้้ า ใจตามหลัั ก การชี้้� แ นะของ สหประชาชาติิว่า่ ด้้วยธุุรกิิจกับั สิิทธิิมนุุษยชน (UN Guiding Principles on Business and Human Rights: UNGPs) ส่่งเสริิมการประกอบธุุรกิิจที่่รั� บผิ ั ดิ ชอบต่่อสัังคม เคารพต่่อหลัักสิิทธิิมนุุษยชน และเป็็นไปตามแนวทาง การพัั ฒ นาที่่� ยั่่� ง ยืืนให้้ กัั บผู้้� ประกอบการหรืือผู้้�แทน 80 ของผู้้�ประกอบการในพื้้�นที่่�ภาคตะวัันออก โดยเฉพาะ เขตพััฒนาพิิเศษภาคตะวัันออก (Eastern Economic Corridor: EEC) อีีกทั้้�งยัังเป็็นการสร้้างเครืือข่่ายองค์์กร ธุุรกิิจต้้นแบบภาคตะวัันออกที่่�ดำเนิินธุุรกิิจที่่�เคารพต่่อ สิิทธิิมนุุษยชน 1.2) สำนัักงาน กสม. ได้้ร่ว่ มมืือกัับ โครงการ พััฒนาแห่่งสหประชาชาติิ (United Nations Development Programme: UNDP) ธนาคารพััฒนาวิิสาหกิิจขนาดกลาง และขนาดย่่ อ มแห่่ ง ประเทศไทย (SME D Bank) และกรมคุ้้�มครองสิิทธิิและเสรีีภาพ กระทรวงยุุติิธรรม เพื่่� อ ร่่ ว มกัั นขัั บ เคลื่่� อ นการดำเนิิ น งานด้้ า นธุุ ร กิิ จกัั บ สิิทธิิมนุุษยชนสำหรัับกลุ่่�มผู้้�ประ���อบการธุุรกิิจ SMEs ในพื้้�นที่่�จัังหวััดภููเก็็ต โดยได้้มีีการประชุุมหารืือร่่วมกััน มาอย่่างต่่อเนื่่อ� ง เพื่่อ� พััฒนาหลัักสููตรการอบรมธุุรกิิจกับั สิิทธิิมนุุษยชนสำหรัับผู้้�ประกอบการธุุรกิิจ SMEs รวมทั้้�ง รายละเอีียดรายการตรวจสอบ (Check List) ซึ่่�งเป็็น เครื่่อ� งมืือประเมิินตนเองเพื่่อ� ให้้มั่่น� ใจว่่าการประกอบธุุรกิิจ มีี ค วามสอดคล้้ อ งกัั บ มาตรฐานสิิ ท ธิิ ม นุุ ษ ยชนสากล และกำหนดแนวทางการประเมิิ น ผลการดำเนิิ น งาน ที่่�มีคี วามเหมาะสมกัับธุรุ กิิจ SMEs โดยมีีแผนการจััดอบรม ให้้แก่่ผู้้�ประกอบการธุุรกิิจ SMEs ในพื้้�นที่่�จัังหวััดภููเก็็ต เพื่่�อเสริิมสร้้างความรู้้� ความเข้้าใจ และความตระหนััก ถึึงการดำเนิินธุรุ กิิจที่่ส� อดคล้้องกัับหลักั การสิิทธิิมนุุษยชน จากนั้้�นจะมีีการติิดตามเพื่่�อสนัับสนุุนการดำเนิินงาน ของผู้้�ประกอบการธุุรกิิจ SMEs ที่่�เข้้าร่่วมอบรม ทั้้�งในมิิติิ การส่่งเสริิมสิิทธิิมนุุษยชนและการลงทุุนทางธุุรกิิจ 2) การพััฒนาความร่่วมมืือกัับภาคีีเครืือข่่าย ในด้้านอื่่น� ๆ กสม. ให้้ความสำคััญกัับการส่่งเสริิมสิิทธิิมนุุษยชน ร่่วมกัับภาคีีเครืือข่่ายที่่�หลากหลาย มีีการจััดกิจิ กรรมความ ร่่วมมืือ เช่่น (1) การร่่วมกัับมหาวิิทยาลััยมหิิดล และองค์์การ ยููนิิเซฟ ประเทศไทย จััดสััมมนาออนไลน์์เรื่่�อง “ศาสนา และการคุ้้�มครองเด็็ก : บทบาทและประสบการณ์์ของ องค์์ ก รศาสนาในการคุ้้�มครองเด็็ ก ” เพื่่� อ แลกเปลี่่� ย น แนวทางการปกป้้องเด็็กในระดัับชุุมชน รวมถึึงการรัับฟััง และแลกเปลี่่� ย นแนวทางในการขัั บ เคลื่่� อ นงานด้้ า น ร าย งานผลกา รปฏิ บั ติ งา นคณ ะกรรมการสิ ท ธิ มนุษ ย ช น แห่ ง ช าติ

Выберите целевой абзац3