人權 75 我 們 一 起 走 也應透過不定期評估來檢視原住民族主觀 的幸福感，例如，臺灣對於各種族群的尊重 原住民族權利相關建議 權利項目 土地及自然 資源權利 身分權 姓名權 工作權 教育權 住房權 獲得公衛、 醫療、社會 保障及社會 服務的權利 平等參與 文化的權利 18 程度及對各種文化的友善程度，感到滿意的 比率。 現況缺失與建議內容 全盤檢討及規劃適宜的原住民族土地政策，並審視及修正諮商機制，逐步落實 承認並回復原住民族土地及自然資源權利的義務。應全面審視並修正諮商機 制，尊重原住民族自由、事前、知情同意的權利。 《原住民身分法》的修正或制定，應確實保障原住民族自我認同及民族意願。 現行姓名登記仍規定不得單獨以原住民族語言進行登記，應保障原住民族 選擇使用自己的語言，並實施提升相關部門公職人員專業知能的培訓計畫。 應調查各機關原住民籍任職情形，檢討原住民籍師資及軍警職等培育、考試 分發、工作升遷機制，以提升具原住民籍身分者進聘的可行性。宜加強原住 民族師資培育，避免原住民族學生的受教權受到影響。 落實保障原住民學生修習師培課程機會，使師資深入瞭解原住民族文化，提 供學生適性輔導，達到「全民原教」目標。針對都市地區設計妥適的幼兒族 語教育政策，建立孩子對於身分的認同與自信。 因應莫拉克風災的興建永久屋方案，導致土地產權、部落耕地及水源不足、居 住空間及產業發展受限等問題，應訂定具備文化敏感性的土地與住房政策。 原住民族健康指標，與全國相較仍具落差，應訂定因地制宜的原住民族醫療 服務並建立醫療機制，以提升服務量能及永續發展。 針對任何牽涉到原住民族文化權利或對其具有重大影響的政策，應該在制 定階段經由原住民族諮商同意機制，確保權利主體在自由、不受強迫，且具 備充分資訊的情況下，參與政策制定。同時正視平埔族為我國固有族群，應 保障其參與文化的權利。