人權 75 我 們 一 起 走 人權會舉辦「防制酷刑訪查工作教育訓練課程」，邀請法國剝奪人身自由處所總監察長（CGLPL）監察官來臺與本會成員 及幕僚交流研討。 相關的議題。這次培訓也聚焦訪視處所的系 進行了熱烈的討論。 密訪談、觀察訪查處所情況，以及對監察小 最 後，其 中 的 一 項 培 訓 主 題 是 人權 會 在 主題包括倫理與安全、與其他行動者如公家 的《110年度國家防制酷刑機制訪視試行計 統性方法，探索訪視中的不同階段，包括秘 組蒐集資訊後進行三方確認的重要性。其他 機關、民間社會、媒體的關係、總監察長發 布的各類報告，以及後續追蹤報告建議的各 種方法。另外也聚焦「警察留置處所訪查」 及「精神衛生機構訪查」兩個主題，進行討 論。對總監察長而言，設計與精神衛生機構 訪查相關的培訓模組，是教育方法上的一個 挑戰，因為在法國體系中，一些特有的法律 面向相當複雜，然而，針對這部分雙方仍然 70 2021年訪視8個矯正及安置機構後所發表 畫總報告》，這讓總監察長瞭解人權會制定 的方法與策略。兩相對照之下，人權會的訪 視傾向於根據不同人權公約的標準，只建立 少數的指標，而總監察長傾向於使用大量指 標，檢視訪視地點的所有管理面向；另外， 在訪視現場，人權會的跨專業領域團隊採取 隨機抽樣的方式，與眾多人身自由受剝奪者 進行訪談，反之，總監察長團隊訪談的對象，