Зохиогчийн эрх © Олон Улсын Хөдөлмөрийн Байгууллага 2020 Анхны хэвлэл 2020 Олон улсын хөдөлмөрийн товчооны хэвлэл нийтлэл нь Зохиогчийн эрхийн тухай түгээмэл конвенцын 2 дугаар Протоколд заасны дагуу зохиогчийн эрх эдэлнэ. Гэвч эх сурвалжийг нь дурдсан тохиолдолд зөвшөөрөл авалгүйгээр тэдгээрээс иш татан ашиглаж болно. Дахин хэвлэх буюу орчуулах эрхийг авахын тулд ОУХТ-ны Хэвлэл нийтлэлийн албанд (Эрх, зөвшөөрөл) ILO Publications, International Labour Office, CH-1211 Geneva 22, Switzerland гэсэн хаягаар, эсвэл rights@ilo.org гэсэн цахим шуудангаар хандана уу. Хуулбарлах эрхийн байгууллагуудад бүртгэлтэй номын сан, байгууллага болон бусад хэрэглэгчид тэдэнд олгогдсон зөвшөөрлийн дагуу номыг олшруулж болно. Танай улсад буй хуулбарлах эрхийн байгууллагын талаар www.ifrro.org хаягаар мэдээлэл авна уу. Албадан хөдөлмөр болон ажилд зуучлах, авах харилцаанд шударга байдлыг хангах талаар сурвалжлах нь: Сэтгүүлчдэд зориулсан гарын авлага, Олон Улсын Хөдөлмөрийн Товчоо, БНХАУ, Монгол Улсыг хариуцсан товчоо – Бээжин: ОУХБ, 2020 ISBN: 978-92-2-0324219 (хэвлэмэл) ISBN: 978-92-2-0324226 (веб pdf) Мөн Англи хэлээр: Reporting on forced labour and fair recruitment: An ILO toolkit for Mongolian journalists. ISBN: 978-92-2-0324202 (веб pdf), Mongolia, 2020 Хөдөлмөрийн нөхцөл, эрх тэгш байдлын газар, Ажиллах хүчний шилжих хөдөлгөөний хэлтэс, Засаглал, гурван талт харилцааны газар, Хөдөлмөрийн хүрээний суурь зарчим, эрхийн асуудал эрхэлсэн хэлтэс МЭДЭГДЭЛ Энэхүү гарын авлагыг Европын Холбооны санхүүжилтээр хэрэгжүүлж буй “Олон улсын хөдөлмөрийн хэм хэмжээний нийцэл, тайлагналтын үндэсний чадавхыг бэхжүүлэх замаар Европын Холбооны Хөнгөлөлтийн ерөнхий систем (GSP+)-д Монгол Улсын статусыг тогтвортой хадгалах нь төслийн II үе шат (MNG/17/50/EUR)”-ны хүрээнд сэтгүүл зүйн зөвлөх Ж.Оюунцэцэг, Чарльз Аутемэн нар Хүний эрхийн Үндэсний Комисстой хамтран монголын сэтгүүлчдэд зориулан боловсруулав. Энэхүү гарын авлагын үндсэн мэдээллийг дараах эх үүсвэрээс авч, Монгол Улсын нөхцөлд нийцүүлэн боловсруулав: Toolkit for Journalists. Reporting on Forced Labour and Fair Recruitment, ISBN: 978-92-2-133006-6 (print), 978-92-2-133007-3 (web pdf), Geneva (2019) and its subsequent adapted edition, ISBN: 978-92-2-133173-5 (print), 978-92-2-133174-2 (web pdf), Sri Lanka (2019). Монголын сэтгүүлчдэд зориулсан уг гарын авлагыг Европын Холбооны санхүүгийн дэмжлэгтэйгээр хэвлэн гаргав. Гарын авлагын агуулгыг зохиогчид хариуцах бөгөөд үүгээр Европын Холбооны байр суурь илэрхийлэгдэхгүй болно. НҮБ-ын практикт нийцүүлэн гаргадаг ОУХБ-ын хэвлэл нийтлэлд ашиглагдсан тодорхойлолт, тусгагдсан материалууд нь Олон улсын хөдөлмөрийн товчооны зүгээс аливаа улс орон, бүс, газар нутаг, эрх барих байгууллагын эрх зүйн байдал, эсвэл тэдгээрийн хил хязгаар тогтоохтой холбоотой ямарваа үзэл бодол илэрхийлээгүй болно. Зохиогчтой өгүүлэл, судалгаа, бусад нийтлэлд илэрхийлэгдсэн үзэл бодлын талаарх хариуцлагыг гагцхүү зохиогч хүлээх бөгөөд Олон улсын хөдөлмөрийн товчооноос хэвлэн нийтэлсэн нь тэдгээрт илэрхийлсэн үзэл бодлыг хүлээн зөвшөөрсөн хэрэг биш юм. Байгууллагуудын болон арилжааны зориулалттай бүтээгдэхүүний нэр, үйл явцын талаар дурдсан нь Олон улсын хөдөлмөрийн товчооны зүгээс тэдгээрийг сайшааж байгааг илэрхийлэхгүй бөгөөд тодорхой байгууллагын нэр, арилжааны зориулалттай бүтээгдэхүүн, үйл явцыг дурдаагүй нь ч тэдгээрийг үгүйсгэсэн асуудал биш болно. ОУХБ-ын хэвлэл, цахим бүтээгдэхүүний талаарх мэдээллийг www.ilo.org/publns хаягаар авах боломжтой. Уг гарын авлага, түүнд тусгаж хэвлэсэн төрөл бүрийн жишээ сурвалжилгад илэрхийлсэн аливаа агуулга, үзэл бодлыг зохиогчид өөрсдөө хариуцах бөгөөд Олон улсын хөдөлмөрийн байгууллагын албан ёсны байр суурийг илэрхийлэхгүй болно. Монгол Улсад хэвлэв.