관리과제ʼ)는 총 58개로, ʻ확정ʼ과 ʻ시ʼ의 성격을 모두 가짐 ∙ 사전 제시 관리과제는 3년간 일정한 성과 달성을 목표로 하여 사전에 확정된 주제임과 동시에, 해당 성과목표의 취지를 구체화함으로써 연간 업무계획이 지향해야 할 방향성을 제시하는 예시적 기능을 동시에 수행 ∙ 따라서, 성과목표를 달성하기 위해 필요하다면 자유롭게 추가 가능 * 성과목표를 달성하는데 필요한 주제인 한, 관리과제 추가는 자유로우며, 연간 단위와 다년 단위 모두 가능(연간업무계획은 전원위원회 의결을 통해 확정) - 6 -