‫ويعزي فريق الدراسة هذه النسب المرتفعة لعدة أسباب في مقدمتها التشريعات التي تلزم مؤسسات المجتمع المدني‬ ‫بالقيام بهذه اإلجراءات‪ ،‬كما أن طبيعة الدور المناط بالنقابات المهنية وكبر حجم األعضاء وارتفاع مستواهم التعليمي‬ ‫والثقافي والمهني يزيد من التزام القائمين عليها بهذه المبادئ‪ .‬ومما يؤكد هذا االستنتاج هو ما أظهرته التقديرات‬ ‫بعدم التزام القائمين على هذه المؤسسات بنشر تقاريرهم المالية واإلدارية في وسائل اإلعالم والمواقع اإللكترونية‬ ‫نظ اًر لعدم إلزام التشريعات لهذه المؤسسات بهذه الممارسة‪ .‬وبذات الوقت فإن فريق الدراسة يؤكد على أهمية التوسع‬ ‫في دراسة هذا البعد من خالل دراسة مستقلة يستطلع من خاللها آراء أعضاء الهيئات العامة والمستفيدين من‬ ‫خدمات هذه المؤسسات وبما يظهر الوضع الحقيقي اللتزام مؤسسات المجتمع المدني بهذه المعايير‪.‬‬ ‫خامساً‪ :‬النتائج المتعلقة بالتساؤل ينص على‪ :‬ما مدى قدرة مؤسسات المجتمع المدني في ممارسة دورها‬ ‫الخدمي وتفعيل حق األفراد بالمشاركة العامة؟‬ ‫يوضح الجدول رقم (‪ )22‬المتوسطات الحسابية واالنحرافات المعيارية لتقديرات عينة القائمين على مؤسسات‬ ‫المجتمع المدني على فقرات بعد "الفاعلية" المكون من خمس فقرات (‪ )38-34‬وعلى البعد ككل‪.‬‬ ‫جدول رقم (‪ ) 22‬المتوسطات الحسابية واالنحرافات المعيارية لتقديرات عينة القائمين على مؤسسات المجتمع المدني على‬ ‫فقرات البعد "الفاعلية"‬ ‫الرقم‬ ‫الفقرة‬ ‫‪34‬‬ ‫يتوافر لدى المؤسسة الكادر المؤهل لتحقيق‬ ‫الوسط الحسابي‬ ‫االنحراف‬ ‫الوسط الحسابي‬ ‫االنحراف‬ ‫لمؤسسات‬ ‫المعياري‬ ‫للجمعيات‬ ‫المعياري‬ ‫المجتمع المدني‬ ‫‪3.29‬‬ ‫الخيرية‬ ‫‪0.728‬‬ ‫‪3.28‬‬ ‫‪0.725‬‬ ‫أهدافها‬ ‫‪35‬‬ ‫يتوافر لدى المؤسسة األجهزة والمعدات الكافية‬ ‫‪2.88‬‬ ‫‪0.840‬‬ ‫‪2.88‬‬ ‫‪0.822‬‬ ‫للقيام بمهامها‬ ‫‪36‬‬ ‫تستجيب برامج المؤسسة الحتياجات المجتمعات‬ ‫‪3.32‬‬ ‫‪0.615‬‬ ‫‪2.31‬‬ ‫‪0.618‬‬ ‫المحلية‬ ‫‪37‬‬ ‫‪38‬‬ ‫تتلقى المؤسسة تمويالً محلياً لتنفيذ برامجها‬ ‫يتفاعل المجتمع المحلي بإيجابية مع برامج‬ ‫‪2.77‬‬ ‫‪0.844‬‬ ‫‪2.79‬‬ ‫‪0.831‬‬ ‫‪3.28‬‬ ‫‪0.705‬‬ ‫‪3.28‬‬ ‫‪0.701‬‬ ‫المؤسسة‬ ‫البعد ككل‬ ‫‪3.10‬‬ ‫‪0.552‬‬ ‫‪3.10‬‬ ‫‪545.‬‬ ‫يبين الجدول (‪ )22‬أن األوساط الحسابية لتقديرات عينة الدراسة على البعد قد بلغت (‪ )3.10‬وبدرجة موافقة‬ ‫متوسطة على مدى فاعلية كوادر المؤسسات للقيام باألدوار المطلوبة منهم وبذات الوقت مدى كفاءة وقدرة األجهزة‬ ‫والمعدات لتمكين القائمين على هذه المؤسسات من تنفيذ برامجها‪ ،‬كما تبين تقديراتهم على فقرات البعد أن الفقرة‬ ‫(‪ ) 36‬والتي تنص على "تستجيب برامج المؤسسة الحتياجات المجتمعات المحلية" جاءت بالمرتبة األولى بمتوسط‬ ‫حسابي بلغ (‪ )3.32‬وبدرجة موافقة متوسطة‪ ،‬تلتها الفقرة (‪ )34‬والتي تنص على "يتوافر لدى المؤسسة الكادر‬ ‫المؤهل لتحقيق أهدافها" بمتوسط حسابي بلغ (‪ )3.29‬وبدرجة موافقة متوسطة أيضاً‪ .‬وبالمقابل فان الفقرة (‪)37‬‬ ‫والتي تنص على " تتلقى المؤسسة تمويالً محلياً لتنفيذ برامجها" فقد جاءت بالمرتبة األدنى وبمتوسط حسابي بلغ‬ ‫(‪ )2.77‬وبدرجة موافقة قليلة تلتها الفقرة (‪ )35‬والتي تنص على " يتوافر لدى المؤسسة األجهزة والمعدات الكافية‬ ‫للقيام بمهامها" وبمتوسط حسابي بلغ (‪ )2.88‬وبدرجة موافقة قليلة‪ ،‬وتشير هذه النتائج إلى أن القائمين على‬ ‫مؤسسات المجتمع المدني يعزون الدرجة المتوسطة لفعالية المؤسسات لعدم كفاية المصادر المالية‪ ،‬وبالمقابل فأنهم‬ ‫مقتنعون بمقدرة القوى البشرية على القيام بالمهام المأمولة منهم خدمة للمجتمعات المحلية التي يسعون لخدمتها‪،‬‬ ‫‪-79-‬‬

Select target paragraph3