‫ين‬ ‫ن‬ ‫المدافع� عن حقوق اإلنسان‬ ‫الوع بحقوق‬ ‫الوط� الثالث‪ :‬رفع‬ ‫اإلجراء‬ ‫ي‬ ‫ي‬ ‫إن المعلومات هي أساس التمتع الفعال بحقوق اإلنسان‪ ،‬فعند امتالك المعلومة المناسبة حول حقوقنا‪ ،‬نعرف ما يمكننا المطالبة باحترامه‬ ‫والوفاء به؛ وعند امتالك المعلومة المناسبة حول حقوق اآلخرين‪ ،‬نعرف كيف نحترم هذه الحقوق ونعززها‪.‬‬ ‫وال يختلف ذلك الوضع في حالة المدافعين عن حقوق اإلنسان‪ ،‬فليس كل جهات الدولة على علم بإعالن األمم المتحدة بشأن المدافعين عن‬ ‫حقوق اإلنسان وال يدركون االلتزامات التي ترتبت عليهم بموجبه‪ .‬وبالمثل‪ ،‬فليس جميع المدافعين عن حقوق اإلنسان على علم بالحقوق‬ ‫الواردة في اإلعالن‪ .‬عالوة على ذلك‪ ،‬فإن الفهم الجيد بخصوص العمل المشروع للمدافعين عن حقوق اإلنسان يمكن أن يدعم عملهم ويزيد‬ ‫من تأثيره‪ .‬على سبيل المثال‪ً ،‬‬ ‫غالبا ما يتضمن العمل الذي يقوم به المدافعون عن حقوق اإلنسان نية للتأثير على صنع القرار على مستويات‬ ‫رفيعة‪ ،‬حيث يصبح الضغط السياسي أداة ال غنى عنها للحصول على نتائج ملموسة‪ ،‬لكن ً‬ ‫نادرا ما يمكن تحقيق التأثير السياسي دون‬ ‫دعم ووعي‪.‬‬ ‫ونقول بنظرة ناقدة أن افتقار الدعم الجماهيري للمدافعين عن حقوق اإلنسان يمكن أن يؤثر على سالمتهم وأمنهم‪ ،‬بل أن الموقف السلبي تجاه‬ ‫المدافعين عن حقوق اإلنسان يمكن أن يؤدي إلى تعرضهم للهجمات‪ ،‬كما أن الالمباالة حيال هذه االنتهاكات وعدم االزدراء العلني لها قد يحفز‬ ‫‪31‬‬ ‫اإلفالت من العقاب‪.‬‬ ‫سيتناول هذا القسم اإلجراءات التي يمكن أن تتخذها المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان التي تنتمي لها لرفع الوعي بحقوق المدافعين عن‬ ‫ً‬ ‫ً‬ ‫وخارجيا (مع الجمهور)‪.‬‬ ‫داخليا (داخل مؤسستك)‬ ‫حقوق اإلنسان‬ ‫أ‪.‬‬ ‫تعميم حقوق المدافعين عن حقوق اإلنسان في أنشطة المؤسسات الوطنية لحقوق اإلنسان‬ ‫ً‬ ‫ً‬ ‫خارجيا‪ ،‬فمن الضروري أن تكون حالتهم معروفة جيدا ومعممة داخل‬ ‫في محاولة السعي لتعزيز حقوق المدافعين عن حقوق اإلنسان‬ ‫المؤسسة نفسها‪.‬‬ ‫أ‪.‬‬ ‫تعميم حقوق المدافعين عن حقوق اإلنسان داخل المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان التي تنتمي لها‬ ‫في هذا السياق‪ ،‬يشير التعميم إلى ضمان توفر االعتبارات المتعلقة بحقوق المدافعين عن حقوق اإلنسان وضرورات حمايتهم في جميع‬ ‫عناصر العمل الذي تقوم به‪ ،‬وأن هذه االعتبارات ليست في معزل أو بمنأى عن االعتبارات األخرى‪.‬‬ ‫وكما هو موضح في اإلجراء الوطني الرابع الذي سيرد أدناه‪ ،‬يمكن للمؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان التي تنتمي لها تعيين حلقة اتصال‬ ‫لشؤون المدافعين عن حقوق اإلنسان يمكنها المساعدة في ضمان تعميم القضايا ذات الصلة بالمدافعين عن حقوق اإلنسان في كافة‬ ‫أركان المؤسسة‪.‬‬ ‫إن حلقة االتصال المختصة بشؤون المدافعين عن حقوق اإلنسان في مؤسستك‪ ،‬أو أي وكالة تحددها لقيادة التروي ــج لحقوق المدافعين‬ ‫‪32‬‬ ‫عن حقوق اإلنسان في مؤسستك‪ ،‬قد يكون لها الوظائف واالختصاصات التالية‪:‬‬ ‫•العمل كمستشار للعمليات داخل المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان لتعميم وجهات نظر المدافعين عن حقوق اإلنسان‪.‬‬ ‫•رصد عمل المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان وتقديم المشورة بشأن الطرق المختلفة التي يمكن من خاللها مراعاة العناصر ذات‬ ‫الصلة بالمدافعين عن حقوق اإلنسان في كافة أركان المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان‪.‬‬ ‫•جمع وتحليل وترجمة المعرفة إلى المؤسسة الوطنية لحقوق اإلنسان حول المدافعين عن حقوق اإلنسان وحقوقهم‪.‬‬ ‫•العمل كحلقة وصل ومركز تدريب للمنظمات والمؤسسات الوطنية لحقوق اإلنسان األخرى بتوفير برامج تدريب للموظفين بشأن‬ ‫المدافعين عن حقوق اإلنسان‪.‬‬ ‫ب‪ .‬تعميم دور المدافعين عن حقوق اإلنسان في الحمالت واالتصاالت حول مختلف القضايا الموضوعية‬ ‫تعميم دور المدافعين عن حقوق اإلنسان في االتصاالت الخارجية يتضمن دمج المدافعين عن حقوق اإلنسان في مختلف مواد‬ ‫االتصاالت والحمالت‪ ،‬حتى لو كانت ال تركز بشكل خاص على المدافعين عن حقوق اإلنسان‪ .‬هذا التقاطع واضح ً‬ ‫نظرا ألن المدافعين‬ ‫عن حقوق اإلنسان من العناصر األساسية في تعزيز وحماية الحقوق وسيادة القانون‪.‬‬ ‫‪31‬‬ ‫�‪https://static1.squarespace.com/static/58a1a2bb9f745664e6b41612/t/5f7eddb62c1737355da32499/1618482603792/Poli‬‬ ‫‪ ،cy+Brief+9+%28English%29.pdf‬صفحة ‪5‬‬ ‫‪32‬‬ ‫‪https://www.humanrights.dk/sites/humanrights.dk/files/media/document/Lorion%20Defining%20GHRFPs%20-%20DIHR%20‬‬ ‫‪ ،2021%20Final.pdf‬صفحة ‪58‬‬ ‫‪21‬‬